Blijf op de hoogte van de laatste ontwikkelingen
Op 1 januari 2025 gaat het minimumloon opnieuw omhoog. Het minimumloon 1 januari 2025 wordt aangepast op basis van de jaarlijkse indexatie en de economische omstandigheden. In deze blog bespreken we de officiële bedragen voor het minimumloon 2025, de stijging van het minimumloon 2025, en wat dit betekent voor werknemers en werkgevers. Lees verder om […]
Iedereen is uniek. Jij ook. Als persoon, maar zeker ook als werknemer. Met jouw kwaliteiten en vaardigheden kun je het verschil maken op de werkvloer. Omdat jij waardevol bent. Of je nu operator, werkvoorbereider, financieel medewerker of heftruckchauffeur bent, jij bent uniek. Er is niemand anders zoals jij. Jij hebt unieke eigenschappen. Je kan bijvoorbeeld […]
Wanneer we denken aan een hoog salaris, roept dat direct vragen op. Wat is een hoog salaris per maand precies? Het antwoord is afhankelijk van factoren zoals branche, functie, ervaring en zelfs de regio waarin je werkt. In deze blog duiken we in wat een hoog salaris betekent, welke beroepen als ‘hoog betaald’ worden gezien, […]
De feestdagen komen eraan, en dat betekent dat het jaar alweer bijna ten einde is. Met Sinterklaas, Kerst en Oud & Nieuw in zicht, kan deze tijd van het jaar behoorlijk druk zijn op het werk. Hier zijn vijf praktische tips om je productiviteit hoog te houden en toch volop te kunnen genieten van de […]
Wat is civiele techniek? Dit is een vraag die veel mensen stellen wanneer ze horen over dit brede en veelzijdige vakgebied. Civiele techniek is namelijk een sector die een essentiële rol speelt in onze samenleving. Zonder civiele techniek zouden veel infrastructuren die we dagelijks gebruiken – zoals wegen, bruggen, tunnels en waterwerken – simpelweg niet […]
Bij Intro Personeel krijgen we vaak vragen over bovenwettelijke vakantiedagen. Deze extra dagen geven je de mogelijkheid om meer verlof op te nemen dan alleen de wettelijke vakantiedagen, wat prettig kan zijn voor een betere balans tussen werk en privé. In deze blog leggen we je uit wat bovenwettelijke vakantiedagen zijn, hoe je ze kunt […]
Maatschappelijk werk is een veelzijdig beroep dat in de kern draait om het helpen van mensen. Het doel van maatschappelijk werk is om mensen in moeilijke omstandigheden bij te staan en te begeleiden naar een betere toekomst. Bij Intro Personeel zien we een toenemende vraag naar professionals in het maatschappelijk werk, en daarom bieden we […]
Regelmatig krijgen onze recruiters een belletje van een zzp’er (zelfstandige zonder personeel) of ze via Intro ergens aan de slag kunnen. Soms kan dat inderdaad. Maar er zijn ook mogelijkheden om in vaste dienst te gaan. Om maar gelijk met de deur in huis te vallen. “Ja, er zijn soms mogelijkheden om via Intro Personeel […]
Het modaal inkomen, een indicatie van wat de gemiddelde Nederlander verdient, wordt jaarlijks vastgesteld door het Centraal Planbureau (CPB) en biedt inzicht in de financiële situatie van veel huishoudens. Voor 2025 wordt een verdere stijging van dit inkomen verwacht, wat een positief effect kan hebben op de koopkracht van Jan Modaal. In dit artikel verkennen […]
Of je nu loodgieter, marketeer of hovenier bent, jezelf blijven ontwikkelen in je vakgebied is erg belangrijk. Zo blijf je up-to-date en scherp in je vak. Hoe zorg je ervoor dat je jezelf blijft ontwikkelen? Jezelf blijven ontwikkelen is een doorlopend proces. Afhankelijk van je functie, ambities en interesses kun je op verschillende manieren groeien, […]
Vanaf 2025 gaat de Belastingdienst weer controleren op het inzetten van zzp’ers volgens de nieuwe zzp wet. Deze nieuwe regels zzp 2025 hebben gevolgen voor zzp’ers, opdrachtgevers en tussenpersonen. Het wordt belangrijk om te kijken of iemand echt als zelfstandige werkt of eigenlijk in dienst is. De grote vraag voor zzp’ers: moet ik straks weer […]
Het kan precies de uitkomst zijn voor bedrijven die hard op zoek zijn naar technisch personeel: Intro EU Staffing. De zusteronderneming van Intro Personeel bemiddelt met veel succes Europese werknemers. “Het is een oplossing waar veel bedrijven niet aan denken.” Bram Valkenburg, manager van Intro EU Staffing, is de aangewezen persoon om te vragen waarom […]